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PREALIZE®

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Wann machst du dich selbstständig und wirst dein eigener Chef?

Das "Verzeichnis der Franchise-Wirtschaft 2019/2020" bietet einen Überblick der Angebote, Kontaktdaten und Konditionen im Franchising.

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PREALIZE®

Eigenkapital
25.000 EUR
Eintrittsgebühr
30.000 EUR
Lizenzgebühr
5% + 500 EUR monatlich
Anmerkung zur Lizenzgebühr: 5% des monatlichen Gesamtumsatzes auf Personalleasing. 10% des monatlichen Gesamtumsatzes auf Personalvermittlung. Mindestens jedoch die monatliche Mindestgebühr in Höhe von 500 EUR.
Gründung: 2006
Lizenzart: Franchise-System
Geschäftsart: Training-, Consulting- und Personaldienstleistungen

Wettbewerbsstärke:

PREALIZE® zeichnet sich durch innovative Produkte, einen außergewöhnlichen Service, Emotionalität und faire Preise aus.

Partnerprofil:

Verkäuferische Begabung, Teamgeist, Unternehmergeist, Kontaktfreude, Organisationstalent

Entdecke und vergleiche jetzt ähnliche interessante Geschäftsideen!

PREALIZE® Franchise-System

Werden Sie Teil einer großen Personalabteilung mit der einmaligen Möglichkeit ihre gezahlten Gebühren wieder erstattet zu bekommen. Nehmen Sie diese einzigartige Chance der Bonus-Zahlung wahr.

Nachhaltiger Erfolg mit ganzheitlichen Lösungen für Personal und Personalweiterentwicklung

Trainings, Headhunting, Analysen. Sie interessieren sich für Personal und Personalweiterentwicklung und wollen sich im Rahmen eines Franchise-Programmes selbständig machen? Dann möchten wir Sie kennenlernen.

PREALIZE® ist eine erfolgreiche Marke im Bereich Personal- und Personalweiterentwicklung und genießt bei Kundinnen und Kunden sowie Geschäftspartnern, Geschäftspartnerinnen und Mitarbeiter/innen einen exzellenten Ruf – davon können Sie als Franchise-Nehmer/in profitieren.

Unser Service ist außergewöhnlich, unsere Produkte sind innovativ. Von der Mitarbeiterweiterentwicklung, über das Outplacement bis hin zu Personalvermittlung und -leasing bieten wir alles, was eine große Personalabteilung benötigt und leisten muss. Ganz aktuell etablieren wir beispielsweise eine weltweit einzigartige Führungskräfteausbildung. Unser reichhaltiges Produktportfolio erleichtert Ihnen den erfolgreichen Start in die Selbständigkeit und durch die stetige Weiterentwicklung des Angebots sichern Sie sich bei Ihren Kundinnen und Kunden kontinuierliches Wachstum und Wettbewerbsvorteile.

Wichtig ist uns, dass Ihre Wertvorstellungen zu unseren passen. Wir zeichnen uns durch einen vertrauensvollen und transparenten Umgang mit Kunden, Kundinnen und Mitarbeiter/innen aus und erwarten dies auch von unseren Franchise-Nehmer/innen. Um PREALIZE® gemeinsam weiterentwickeln zu können, streben wir eine langjährige und erfolgreiche Zusammenarbeit an.

Die Vorteile unseres Franchise–Konzeptes auf einen Blick:

  • Nachhaltige Entwicklungschancen in einem stark wachsenden Markt
  • Einmaliges und zukunftsträchtiges Produktportfolio
  • Stetig innovative Neu- und Weiterentwicklung von Produkten
  • Mittel- und langfristig attraktive Margen
  • Durchdachtes Werbekonzept und einheitlicher Marktauftritt
  • Kompetentes Partnernetzwerk, das Sie auf Wunsch umfassend begleitet
  • Schulungsmaßnahmen für Sie und Ihre Mitarbeiter/innen
  • Basis Start-Paket inklusive
  • Faire Einstiegskosten
  • 10 Prozent Bonus-Zahlungen für vermittelte Produkte aus den Bereichen Training und Consulting

Folgendes sollten Sie als unsere Franchise-Partner/in mitbringen:
  • Sie möchten sich als Unternehmer/in selbstständig machen.
  • Sie sind bereit, sich innerhalb eines Franchise-Konzeptes zu bewegen und Standards und Konzepte umzusetzen.
  • Sie haben Erfahrung im Vertrieb und der Beratung, idealerweise im Bereich Personal(weiterentwicklung) oder als Unternehmensberater/in.
  • Sie verfügen über kaufmännisches Verständnis.
  • Sie haben Freude am Umgang mit Menschen.
  • Sie gehen gerne geradlinig und ehrlich mit Ihren Kunden, Kundinnen, Mitarbeitern, Mitarbeiterinnen und Geschäftspartner/innen um.
  • Sie können ein Mitarbeiter-Team führen und begeistern.
  • Sie bringen Leistungsbereitschaft, Erfolgswillen und Biss mit.
  • Sie verfügen über ein gepflegtes Erscheinungsbild und können adäquat schriftlich und mündlich kommunizieren.
  • Sie befinden sich in geordneten wirtschaftlichen Verhältnissen und verfügen über einen guten Leumund.

Wenn Sie sich hier wiedererkannt haben, und im Rahmen unseres Franchise-Programmes Ihre eigene PREALIZE®-Filiale eröffnen möchten, freuen wir uns auf Sie.

Werden Sie Ihr eigener Chef bzw. Ihre eigene Chefin!

Beiträge über PREALIZE®

Unternehmens- und Personaldienstleister PREALIZE® – eine einzigartige Franchise-Chance

Unternehmens- und Personaldienstleister PREALIZE® – eine einzigartige Franchise-Chance

Ganzheitlich, kompetent und innovativ: Seit fünfeinhalb Jahren setzt PREALIZE auf die Kombination von Trainings zur Personalentwicklung, Personalvermittlung und Personalleasing. Drei Standbeine, die zusammen eine einzigartige Franchise-Chance ergeben.


Drei Franchise-Modelle
Dabei bietet PREALIZE Gründern gleich eine Auswahl an Franchise-Modellen: Wer ausschließlich in der Personalvermittlung aktiv werden möchte, kann die „kleinste“ Variante wählen. Möglich sind aber auch die Verbindung von Personalvermittlung und –leasing, also Zeitarbeit. Die erfolgreiche Dreierkombination mit dem zusätzlichen Trainingsangebot ist das „große“ Franchise-Angebot.

„Alles drei umzusetzen, hat den Vorteil, relativ unabhängig von der Wirtschaftsentwicklung zu sein, denn einer der Leistungsbereiche ist immer gefragt. Zudem kann man sehr verzahnt mit den Kunden arbeiten“, sagt Jutta Grenz-Greim, Leiterin der Franchise-Koordination bei PREALIZE . Doch auch wer sich für eine der beiden anderen Möglichkeiten entscheidet, profitiert vom Know-how des Gesamtunternehmens.


Praxisorientierte Trainings
Gerade durch die Trainings zur Personalentwicklung hebt sich das Unternehmen von anderen ab: „Wir verbinden Theorie und Praxis“, erläutert Jutta Grenz-Greim. Im Vordergrund stehen Wissen, Kompetenz und Menschlichkeit, die sich in der Praxis immer wieder bewähren sollen. Ein Beispiel: In einer eigens entwickelten Ausbildung für Führungskompetenzen – dem Excellence Leaderment – können Führungskräfte ihre Fähigkeiten erweitern. Am Ende steht eine Prüfung, nach deren Bestehen die Teilnehmer ein Zertifikat erhalten. Alle drei Jahre können sie sich dann rezertifizieren lassen. „Damit leisten wir auch einen Beitrag, um Führungsqualitäten vergleichbar zu machen“, sagt Jutta Grenz-Greim. Die regelmäßige Überprüfung führt zudem zu einer nachhaltigen Verankerung des Gelernten.

Franchise-Pionier gesucht
An zwei Standorten hat sich das PREALIZE Konzept bereits als sehr erfolgreich erwiesen. Nun sucht das Unternehmen den ersten Franchise-Partner. Was dieser „Pionier“ mitbringen sollte? Jutta Grenz-Greim sucht Menschen, die offen auf andere zugehen, neugierig sind, soziale Kompetenz und ökonomisches Wissen mitbringen – und die ein inhaltliches Interesse am Thema Personal und Personalentwicklung haben. „Wichtig sind auch ein sicheres Auftreten, gute Deutschkenntnisse und passende berufliche Erfahrungen, etwa aus dem Personal- oder Versicherungsbereich“, ergänzt sie. PREALIZE versteht sich selbst als flexibles System, das eng mit seinen Partnern kommuniziert. „Wir freuen uns auf den Kontakt und die spätere Zusammenarbeit mit spannenden Persönlichkeiten“, sagt die Franchise-Leiterin.

16.05.12 ©opyright FranchisePORTAL (apw)

Franchise-System Prealize erwirbt Bonitätszertifikat

Prealize bietet seinen Kunden ein komplettes Produktportfolio in den Bereichen Personal- und Unternehmensdienstleistungen. Künftig will sich das 2006 gegründete Unternehmen, das seit Juli 2011 auch als Franchise-System aktiv ist, noch stärker im Bereich Unternehmensberatung engagieren. Nun hat Prealize das Bonitätszertifikat CrefoZert von Creditreform erhalten.

Wie das Unternehmen mitteilt, bescheinigt das Zertifikat Seriosität und zuverlässiges Geschäftsgebaren. CrefoZert basiert u. a. auf einer Jahresschlussanalyse, Bonitätsinformationen und den Zukunftsperspektiven des bewerteten Unternehmens. Die Prüfung für CrefoZert muss jährlich neu beantragt und bestanden werden. Prealize will seinen Kunden und Lieferanten mit dem Zertifikat, das am 1. September 2011 verliehen wurde, mehr Sicherheit bieten.

Prealize ist aktuell in Berlin und Naila mit Niederlassungen aktiv. Existenzgründern bietet das Unternehmen verschiedene Franchise-Varianten. Als Voraussetzung für eine Franchise-Partnerschaft nennt Prealize u. a. kaufmännisches Denken und einen guten Umgang mit Menschen. Weitere Informationen über das Prealize-Franchise-Konzept stehen in der Virtuellen Messe des Franchiseportals bereit - abrufbar durch Klick auf das Firmenlogo rechts. (apw)

Der Personaldienstleister Prealize präsentiert sich ab sofort im Franchiseportal

Der Personaldienstleister Prealize präsentiert sich ab sofort im Franchiseportal

Prealize vermittelt Personal, bietet Personalleasing zur Abdeckung von Auftragsspitzen, aber auch für Seminare und Trainings für Mitarbeiter und Führungskräfte. Das Franchise-System, das aus Selbitz in Franken stammt, ist seit fünf Jahren am Markt.

Den Partnern werden nach Unternehmensaussage drei unterschiedliche Modelle angeboten, um bei Prealize einzusteigen. Voraussetzung sind laut Prealize in jedem Fall kaufmännisches Denken und ein guter Umgang mit Menschen. Die Franchise-Nehmer profitieren unter anderem von einem etablierten Werbekonzept und entsprechenden Schulungen. Weitere Informationen über das mittelständische Unternehmen und dessen Franchise-Konzept sind jetzt auch am Virtuellen Messestand hier im Franchiseportal erhältlich. Ein Klick auf das Logo rechts führt direkt dorthin. (apw)

PREALIZE - Veränderungen erfolgreich begegnen

Lernen Sie das Franchise-System PREALIZE in diesem Imagefilm kennen und kontaktieren Sie den Franchisegeber! Das Unternehmen PREALIZE ist als Unternehmens- und Personaldienstleister tätig. Die Kernkompetenz von PREALIZE liegt in der gezielten Personalvermittlung. Als Franchise-Nehmer können Sie sich auf professionelle Unterstützung der Systemzentrale verlassen.

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